Consigel: responsabilitat social i adaptabilitat en una empresa familiar
Fundada el 1988 per Ramon Colom i la seva esposa, Júlia Maldonado, Consigel s'ha consolidat com una empresa familiar líder en la distribució de productes d'alimentació i begudes de alta gamma a la província de Girona. Amb més de 35 anys d'experiència en el sector de l'hostaleria i la restauració, Consigel ha sabut mantenir-se al capdavant gràcies a la seva adaptabilitat i compromís social.

Arrels i creixement
L'any 2002, Consigel va establir la seva seu a Vilablareix, aprofitant les facilitats de descàrrega, les bones connexions per carretera i la proximitat a Girona. Aquesta ubicació estratègica els ha permès créixer i adaptar-se a les necessitats del mercat.
El 2019, just abans de la pandèmia de COVID-19, es va produir un relleu generacional important. La filla dels fundadors, Elisabet Colom, va assumir la direcció general de l'empresa. Amb una sòlida formació en Administració i Direcció d'Empreses (ADE) i experiència en el sector bancari, l'Elisabet va començar a treballar a Consigel durant els estius quan tenia només 16 anys. La crisi immobiliària la va portar de tornada a l'empresa familiar, on va començar a gestionar la compatibilitat de l'empresa l'any 2009.

Adaptabilitat i innovació
Des de la seva incorporació, l'Elisabet ha implementat nombrosos canvis per adaptar l'empresa a les noves situacions de mercat. Entre aquests canvis es troben la digitalització dels processos, la incorporació de nous productes i línies de distribució, i l'adaptació a horaris europeus amb l'aplicació de la jornada intensiva. Aquestes millores han permès a Consigel mantenir-se competitiva i eficient en un entorn canviant.

Compromís amb la comunitat
Un dels aspectes més destacats de Consigel és el seu fort compromís social. L'empresa està formada per un equip de 12 persones, on es respira un ambient de confiança i familiaritat. A més, Consigel col·labora amb la Creu Roja, acollint persones en formació, sovint immigrants o persones en situació vulnerable, per a què realitzin pràctiques a l'empresa.

• Un exemple notable d'aquesta responsabilitat social és el cas d'en Kalilu, un jove senegalès que va arribar a Espanya en pastera. En Kalilu va treballar a Consigel al maig/juny de 2018 i es va integrar perfectament a l'equip. Tot i que les complicacions legals van impedir la seva contractació immediata, Consigel va ajudar a en Kalilu a obtenir els papers de residència, permetent-li així treballar en una altra empresa amb un futur millor.

Conclusió
Consigel és un exemple de com una empresa familiar pot combinar l'èxit empresarial amb un profund sentit de responsabilitat social i adaptabilitat. Sota la direcció d'Elisabet Colom, l'empresa continua creixent i evolucionant, mantenint els valors fundacionals i contribuint al benestar de la comunitat.

Júlia Maldonado i ElisabetColom (Consigel)

Aquest article està dins de la campanya Empreses de Vilablareix que s'aniran publicant al llarg del 2024.

Si sou una empresa de Vilablareix i voleu participar perquè teniu algun valor empresarial que voleu transmetre podeu posar-vos en contacte amb nosaltres al 972 49 56 55 o Aquesta adreça de correu-e està protegida dels robots de spam.Necessites Javascript habilitat per veure-la.
Article subvencionat per la Diputacio de Girona dins del Programa del Projectes Singulars 2024